al-x-ander hat geschrieben:17638.msg607121#msg607121 date=1325848624]
es würde mich wundern, wenn trainerverträge neuerdings das recht zur kündigung zum monatsende enthalten würden. da man davon wohl nicht ernsthaft ausgehen kann, dürfte das eine weitere peinliche kündigungsstory alla FCL werden. mike sadlo ist nichts vorzuwerfen (wenn es ein befristeter vertrag ist - unbefristete hatte doch eigenltich immer nur der hans meyer?). er muss die frist für die kündigungsschutzklage einhalten und er hat ja wohl vorher versucht, die sache über einen vermittler zu klären.
wenn man einen trainer beurlaubt, sollte man wissen, das man ihn noch ne weile auf der gehaltsliste hat und sich damit abfinden. alles andere ist blanker unsinn und führt nur zu negativer publicity.
Du wirst Dich in Deinem Leben noch viel mehr wundern wenn Du weiter derart naiv durch selbiges läufst. Ein lustiges Gut hier im deutschen Land ist die Vertragsfreiheit. Ob Du Dich da wunderst oder nicht spielt dabei keine Rolle. Ob Du oder ich da ne Ahnung von haben ebenfalls.
Wenn Du mir jetzt noch die Details der vorausgegangenen und von dir angedeuteten Problemfällen in Sachen Kündigungen aller Art (Eingangsbeitrag) schildern und ansatzweise die Modalitäten und eventuell noch die Kostenverteilung einer erstinstanzlichen Kündigungsschutzklage erläutern könntest, dann können wir diesen Plausch gerne per KN fortsetzen.
Wenn Du dies nicht kannst, und auch keine Urteile nebst Begründungen über vorangegangene Gerichtsprozesse des 1. FC Lok darbieten kannst möchte ich Dich bitten, und zwar in Anbetracht des Wohles unseres 1. FC Lok, dieses Thema nicht weiter zu bedienen.
Wie gesagt, ich kann Dich nur bitten.